มจพ.คว้ารางวัล Healthy Organization Award ประจำปี 2568

มจพ. คว้ารางวัล Healthy Organization Award ประจำปี 2568 ตอกย้ำภาพลักษณ์องค์กรแห่งสุขภาวะ

มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (มจพ.) ได้เข้าร่วมงาน Healthy Organization Day เพื่อรับมอบโล่เชิดชูเกียรติในพิธีประกาศเกียรติคุณรางวัลองค์กรสุขภาพดี (Healthy Organization Award) ประจำปี 2568 ณ อาคารศูนย์เรียนรู้สุขภาวะ สำนักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ (สสส.) เมื่อวันที่ 16 มกราคม 2569 ที่ผ่านมา ในปีนี้ มจพ. และหน่วยงานภายในสามารถคว้ารางวัลมาครองได้หลายรายการ สะท้อนถึงความมุ่งมั่นในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดีและการดูแลสุขภาวะของบุคลากรอย่างยั่งยืน โดยมีรายละเอียดรางวัลดังนี้:รางวัลระดับมหาวิทยาลัย มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ ได้รับรางวัลในระดับ “ดี” จาก 2 ประเภท ได้แก่ รางวัลทีมผู้นำสุขภาพ ระดับ “ดี” และรางวัลกระบวนการดำเนินงาน ระดับ “ดี” ความสำเร็จอันโดดเด่นของสำนักคอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีสารสนเทศ (ICIT) สำนักคอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีสารสนเทศ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ กวาดรางวัลในระดับ “ดีเด่น” และ “ยอดเยี่ยม” รวม 4 ประเภท เป็นที่น่าภาคภูมิใจอย่างยิ่ง ได้แก่

รางวัลนวัตกรรมการสร้างเสริมสุขภาพ ระดับ “ยอดเยี่ยม”: ซึ่งถือเป็นรางวัลสูงสุดในหมวดนวัตกรรม สะท้อนถึงการนำเทคโนโลยีมาประยุกต์ใช้เพื่อดูแลสุขภาพบุคลากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ “ความสำเร็จในครั้งนี้ไม่ได้เป็นเพียงรางวัลของใครคนใดคนหนึ่ง แต่เป็นผลจากความร่วมมือของบุคลากรทุกคนที่หันมาใส่ใจสุขภาพ และร่วมกันสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่มีความสุขและมีพลังในการทำงาน” ความสำเร็จจากเวที Healthy Organization Award 2568 นี้ จะเป็นแรงผลักดันสำคัญให้ มจพ. เดินหน้าพัฒนาโครงการด้านสุขภาวะอย่างต่อเนื่อง เพื่อมุ่งสู่การเป็นสถาบันการศึกษาที่เป็นเลิศทั้งในด้านวิชาการและคุณภาพชีวิตของบุคลากรต่อไปรางวัลผู้นำองค์กร ระดับ “ดีเด่น”: มอบให้แก่ รศ.ดร.ชูพันธุ์ รัตนโภคา ผู้อำนวยการสำนักคอมพิวเตอร์ฯ ในฐานะต้นแบบผู้นำที่ให้ความสำคัญและสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพในองค์กรอย่างเป็นรูปธรรม

รางวัลทีมผู้นำสุขภาพ ระดับ “ดีเด่น” รางวัลกระบวนการดำเนินงาน ระดับ “ดีเด่น” ความสำเร็จอันโดดเด่นของสำนักคอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีสารสนเทศ (ICIT)สำนักคอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีสารสนเทศ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ กวาดรางวัลในระดับ “ดีเด่น” และ “ยอดเยี่ยม” รวม 4 ประเภท เป็นที่น่าภาคภูมิใจอย่างยิ่ง ได้แก่ 1.รางวัลผู้นำองค์กร ระดับ “ดีเด่น”: มอบให้แก่ รศ.ดร.ชูพันธุ์ รัตนโภคา ผู้อำนวยการสำนักคอมพิวเตอร์ฯ ในฐานะต้นแบบผู้นำที่ให้ความสำคัญและสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพในองค์กรอย่างเป็นรูปธรรม 2.รางวัลทีมผู้นำสุขภาพ ระดับ “ดีเด่น” 3.รางวัลกระบวนการดำเนินงาน ระดับ “ดีเด่น” 4.รางวัลนวัตกรรมการสร้างเสริมสุขภาพ ระดับ “ยอดเยี่ยม”: ซึ่งถือเป็นรางวัลสูงสุดในหมวดนวัตกรรม สะท้อนถึงการนำเทคโนโลยีมาประยุกต์ใช้เพื่อดูแลสุขภาพบุคลากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ”ความสำเร็จในครั้งนี้ไม่ได้เป็นเพียงรางวัลของใครคนใดคนหนึ่ง แต่เป็นผลจากความร่วมมือของบุคลากรทุกคนที่หันมาใส่ใจสุขภาพ และร่วมกันสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่มีความสุขและมีพลังในการทำงาน”ความสำเร็จจากเวที Healthy Organization Award 2568 นี้ จะเป็นแรงผลักดันสำคัญให้ มจพ. เดินหน้าพัฒนาโครงการด้านสุขภาวะอย่างต่อเนื่อง เพื่อมุ่งสู่การเป็นสถาบันการศึกษาที่เป็นเลิศทั้งในด้านวิชาการและคุณภาพชีวิตของบุคลากรต่อไป